1. Universidad Estatal de Bolívar
  2. Pregrado
  3. CIENCIAS DE LA SALUD
  4. Enfermería
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Campo DC Valor Lengua/Idioma
dc.contributor.advisorGuerra Naranjo, Glara Patricia-
dc.contributor.authorAndagana Manobanda, Morayma Alexandra-
dc.contributor.authorQuinzo Zapata, Mariana Lizeth-
dc.date.accessioned2022-02-15T15:14:25Z-
dc.date.available2022-02-15T15:14:25Z-
dc.date.issued2022-
dc.identifier.urihttps://dspace.ueb.edu.ec/handle/123456789/4058-
dc.descriptionTopic: Academic offer of the nursing career of the Bolívar State University related to the employability of graduates in zone 8. Years 2018 to 2020. Objective: To determine the relationship between the academic offer of the Bolívar State University nursing school and the employability of graduates in the year 2018-2020, zone 8. Methodology: Descriptive study of a quantitative, correlational, and cross-sectional type whose population the study was selected through discretionary and convenience sampling, with a total of 7 professionals to whom the survey was applied for the subsequent analysis of information. Results: In relation to the competences developed by Nursing graduates, the health administration is located, while they had a partial fulfillment of the curricular mesh in the workplace. Conclusions: The relationship between the academic offer and the employability of professionals makes a significant difference, currently the labor demand turns out to be much more competitive and enriched by the digital world. Key words: employability, offer, academic, nursing, graduates.es_MX
dc.description.abstractTema: Oferta académica de la carrera de enfermería de la Universidad Estatal de Bolívar relacionada con la empleabilidad de los y las graduadas en la zona 8. Años 2018 a 2020. Objetivo: Determinar la relación entre la oferta académica de la escuela de enfermería de Universidad Estatal de Bolívar y la empleabilidad de los/as graduadas en el año 2018- 2020, zona 8. Metodología: Estudio descriptivo de tipo cuantitativo, correlacional y transversal cuya población de estudio fue seleccionada a través del muestreo discrecional y a conveniencia siendo en total 7 profesionales a quienes se aplicó la encuesta para el posterior análisis de información. Resultados: En relación con las competencias que desarrollan los licenciados de Enfermería se ubica la administración en salud, mientras tuvieron un cumplimiento de la malla curricular de forma parcial en el ámbito laboral. Conclusiones: La relación entre la oferta académica y la empleabilidad de los profesionales marca una diferencia significativa, en la actualidad la demanda laboral resulta ser mucho más competitivo y enriquecido por el mundo digital. Palabras claves: empleabilidad, oferta, académica, enfermería, graduadoses_MX
dc.language.isospaes_MX
dc.publisherUniversidad Estatal de Bolívar. Facultad de Ciencias de la Salud y del Ser Humano. Escuela de Enfermeria. Carrera de Enfermeriaes_MX
dc.relation.ispartofseriesFCCS.EF;385-
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_MX
dc.subjectOFERTA ACADÈMICAes_MX
dc.subjectCARRERA DE ENFERMERÌAes_MX
dc.subjectUNIVERSIDAD ESTATAL DE BOLÌVARes_MX
dc.subjectEMPLEABILIDADes_MX
dc.subjectLAS GRADUADAS EN LA ZONA 8es_MX
dc.subjectAÑOS 2018-2020.es_MX
dc.titleOferta académica de la Carrera de Enfermería de la Universidad Estatal de Bolívar relacionada con la Empleabilidad de los y las graduadas en la zona 8. Años 2018-2020es_MX
dc.typebachelorThesises_MX
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